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I servizi di Consulenza alle Imprese si compongono di percorsi altamente interattivi, i contenuti vengono sempre sperimentati attraverso la didattica dell'apprendimento trasformativo e generativo. 

I partecipanti ai percorsi di consulenza vengono condotti al cambiamento costruttivo del proprio comportamento, seguendo il proprio modello preferenziale di successo ed il proprio stile di apprendimento. Il punto di forza delle tecniche del coach Cristanini è l'equilibrio tra la formazione di carattere induttivo-deduttivo e una di carattere esperenziale-metaforico che permette ai partecipanti di mettersi in gioco, di imparare divertendosi, e soprattutto di cogliere l'apprendimento da se stessi e dall'interazione con gli altri.

Tipologie di consulenza

Consulenza aziendale

Consulenza aziendale

Servizi di coaching e consulenza organizzativa personalizzata per le aziende

Analisi Clima Aziendale

Analisi Clima Aziendale

Servizio di consulenza per analizzare e migliorare il clima aziendale

Pilastri Organizzativi

Pilastri Organizzativi

Servizio di consulenza strategica volto all’individuazione dei pilastri organizzativi

Bilancio delle competenze: 3C

Bilancio delle competenze: 3C

Bilancio delle competenze con valutazione delle 3C: Conoscenze, Capacità, Comportamenti

Valutazione delle performance: 3P

Valutazione delle performance: 3P

Valutazione delle performance con l’analisi delle 3P: Posizione, Potenziale, Prestazione

Passaggio generazionale

Passaggio generazionale

La gestione del passaggio generazionale di imprese familiari

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